走出校园，初入职场，除了珍惜这个得之不易的工作岗位，以下就是根据自身经验总结出来的26个注意事项,供朋友阅读。
第1招: 注意自己的形象。第一印象良好，即使以后有表现不够好的地方，别人也会对
你宽容一些；第一印象糟糕，即使后来做得再漂亮，别人对你的评价也不会太
高。
第2招：做个有心人。比如主动为上司或其他同事做些辅助性工作，比如打印材料、填
写表格等。这样做不但能得到赏识，还可从中掌握公司的业务情况和工作程。
你别小看这些努力，它会帮助你迅速得到大家的帮助和认同。
第3招：手上拿个东西。手拿文件的人看起来像要去开会，手拿报纸的人则好像要上厕
所，而两手空空的人则会被以为要外出。所以若离开座位，便要有文件在手。
有需要的话，拿些文件回家，上司一定以为你是一个以公司为重，不惜用私人
时间处理公事的好员工。
第4招：嘴巴莫偷懒。要在最短的时间内记住每个同事的名字、职务。
第5招：保持办公桌整洁，把电脑书、业务书和文件夹整齐地摆放在桌上，若办公桌上
什么也没有，反而会令人误会你工作不够勤奋。样样东西都井井有条，大家一
定会认为你在其他方面也一样是有条理的。
第6招：不要在电脑上打游戏或聊天，即便休息时间，也不要浏览那些***站。设置电脑
屏保也有讲究，不要使用性感图片或明星，可以有意地设置具激励作用的座右
铭。
第7招：打印纸的反面要再行利用，如果用过一面的纸不便于再用作打印或复印，可以
简单装订起来作草稿纸，不要随意废弃。这种节省办公成本的做法，往往会得
到老板赞赏。
第8招：一次性纸杯往往只供客人使用，职员则用自己的水杯。作为新人，一定要注意
这样的小细节，不要图省事总拿一次性纸杯喝水。
第9招：有客人来访，尽量不要领入工作区，一般请至专门的接待室或会议室。如果是
私人朋友来访，最好在休息时间接待，并且时间尽可能短。
第10招：每个公司都有自己的发展史和企业精神，多翻阅公司的一些材料，尽快了解公
司文化，多观察会使你少犯错误，少出纰漏。
第11招：如果不是特别紧急的电邮，在早上七点和晚上八点以后发吧，收信人一定对你
的敬业精神和工作“拼劲”留下深刻的印象。
第12招：“小事不愿干，大事干不了”，是刚参加工作的大学生最容易犯的毛病。眼高手
低会使你成为志大才疏式的人，要举轻若重、一丝不苟地做好每一件“小事”，
为以后做“大事”积累资源。
第13招：职场的人际关系复杂，要多看、多听、多干、少说，分析其中的“潜规则”，“入
乡随俗”，不要随便“越轨”。
第14招：不要参与办公室里的是是非非，不要混入任何“办公室帮派”，在各种利益冲突
中超脱一点，不要议论和公司有关的任何事情，满意也好，不满意也好，都不
要去议论，你只需要把自己应该做的那份工作做好。
第15招：不要把自己的私事带进办公室，必要的时候告诉亲戚朋友，让他们尽量不要在
上班时间把私人电话打进办公室。尤其要切记办公电话仅用于公务，不可随意
聊天或处理私人事务，尤其是谈情说爱。
第16招：遇到不懂的问题要多请教，不要不懂装懂。
第17招：经常找机会与上司沟通。工作报告要简明扼要，直接告诉上司重点；精准掌控
汇报时间，上司的时间也很宝贵；与沟通时也一定要站在他的立场想，并且让
他知道。
第18招：老板在加薪或提拔时，往往不是因为你本职工作做得好，也不是因你过去的成
就，而是觉得你对他的未来有所帮助。一句话，要靠自己的打拼和专业特长，
成为公司不可缺少的人，这至关重要。
第19招：贵人不一定身居高位，只要他们在经验、专长、知识、技能等方面比你略胜一
筹，能在物质上给予、或提供机会、或启迪思想，或言传身教。有了贵人提
携，一来容易脱颖而出，二则缩短成功的时间，三是不慎办砸了事能有所庇
护。
第20招：古代信使如连续报来前线战败的消息，就有砍头的危险。因此，在老板面前切
记四个字：“不讲困难”。老板要比员工承受更大的压力，报告坏消息，会使他
的情绪更糟，还很有可能留下“添乱、出难题、工作能力差”的负面印象。
第21招：大多数老板认为，“牢骚族”与“抱怨族”不仅惹是生非，而且打击团体工作士气。
为此，当你 牢骚满腹时，不妨看一看老板定律：一、老板永远是对的；二、
当老板不对时，请参照第一条。
第22招：做个“有声音的人”，才能引起老板的注意。别不好意思宣扬自己的成绩，书面
报告不忘签上自己的名字。会议发言是展现能力和才华的大好时机。
第23招：上班早来十分钟，下班迟走十分钟，尽量不要比你的上司早下班。不要随便请
假，或尽可能少请。
第24招：遇到学习、培训的机会要主动争取，多接受各种训练，提高自己的工作能力。
第25招：新人处事冲动，易得罪人，因此，处理任何事都要三思而后行。
第26招：问清楚工作目标，避免重复做工，借助现有的工具与资源，提高工作效率。走
出校园，初入职场，除了珍惜这个得之不易的工作岗位，以下就是根据自身经
验总结出来的26个注意事项。